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Que dit l'enquête BMO 2023 en France
Selon l'enquête BMO 2023 de Pôle emploi, les prévisions de recrutement des entreprises en France en 2023 devraient atteindre près de 3,04 millions, soit un léger repli de 0,2% par rapport à 2022. Cependant, cela reste un niveau historiquement haut, avec une majorité de projets de recrutement émanant de petites entreprises de moins de 50 salariés. Les secteurs de l'hôtellerie-restauration et de la réparation et du commerce automobile sont particulièrement dynamiques, avec des prévisions de recrutement en hausse respectivement de 8,3% et de 10% sur un an.
La grande majorité des projets de recrutement concernent des emplois durables (CDI et contrats de travail de six mois ou plus), soit 72% des intentions de recrutement, un niveau record. Cependant, les entreprises rencontrent de plus en plus de difficultés à recruter, avec 61% des embauches considérées comme difficiles par les employeurs, un niveau jamais atteint auparavant. Les couvreurs-zingueurs, les carrossiers automobiles ou encore les bouchers sont les métiers qui recrutent massivement et pour lesquels les employeurs rencontrent des difficultés de recrutement dépassant les 75%. Les recruteurs sont principalement confrontés à un manque de candidats, suivi d'une inadéquation entre le profil des candidats et le poste proposé, des conditions de travail dans l'entreprise et du déficit d'image.
